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浙江聚欣科技有限公司



知人善用,給員工創(chuàng )造最適合自己發(fā)揮的舞臺。

以人為本,每個(gè)員工都是企業(yè)的主人,與企業(yè)共同成長(cháng)。

我們渴望與那些誠實(shí)、正直、充滿(mǎn)激情、敢于承擔責任、富有遠大理想又能腳踏實(shí)地的人做同事和朋友!

我們相信每一位員工都會(huì )追求完美,并渴望在工作中表現創(chuàng )造性,不斷取得成功!


競爭機制

  • 公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)
  • 任人唯賢、適才擇崗

激勵機制

  • 績(jì)效評估體系

激勵方式

  • 職務(wù)提升
  • 免費旅游
  • 公費再教育培養
  • 物質(zhì)獎勵

原則

  • 因材施教、按需培養

方式

  • 傳幫帶
  • 即時(shí)培訓
  • 內聘講師培訓
  • 外聘專(zhuān)家授課
  • 脫產(chǎn)進(jìn)修




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